De l’individu à la communauté, comment pouvons-nous ensemble créer des espaces sains dans lesquels nous identifions les problématiques et trouvons des solutions pour atteindre un marché du travail canadien plus équitable, diversifié et inclusif?
Quel est le rôle des employeurs dans le maintien du racisme systémique ? C’est la question à laquelle Andy et Aliska répondent tout en décortiquant le processus d’embauche et en mettant en lumière l’importance de la confiance en soi et de la négociation salariale sur le marché du travail.
S’inscrire à un cours de golf c’est aussi une manière de développer sa carrière professionnelle. C’est ce que nous explique Carla, dans cette conversation avec Michelle.
Le racisme systémique, dans les faits, qu’est-ce que c’est? Cette notion claire pour beaucoup et encore très floue pour d’autre.
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